01
经过层层选拔来到中央某机关单位跟班学习4个月有余，心花怒放之情早已不再，当初一脸的春风得意也被如今一份又一份厚重的材料压的不见了踪影。
进入公务员队伍整整五年，历经基层、一线、机关（基层单位的机关）等岗位多重摔打历练，也算是一块粗石被精心雕琢了一番。
来到中央机关后本以为可以大展一番拳脚，可几个回合下来才发现自己那几套三脚猫功夫着实不够丢人现眼。
比如说，经常在夜深人静默默敲材料的时候，领导悄悄溜进办公室里：
“小王，你对近期中美贸易摩擦有什么看法？”
“啥？”
“调查一下文金会可能对朝鲜半岛局势以及今后全球局势产生的影响，汇总一份报告。”
“额。”
“去分析一下下阶段欧美关系走向，一会报给我。”
“......”
这就是我在中央机关工作的小片段，值班、熬夜、汇材料，时不时的跟领导谈谈国际形势而后写个大型调查报告。
如果知识储备不足、对局势动态观察的不够敏锐，跟不上领导思路，不但会被领导“呵呵”，还有可能让领导在脑海中形成“这批来跟班的素质不行”这样的负面印象，连累了其他兢兢业业的兄弟。
02
之前多次在网上看到网民对公务员队伍的嘲讽和诋毁，一类是恶意揣测公务员每天喝茶看报不干活，还有一类是妄加评论公务员工作技术含量不足缺乏市场竞争力，最恶毒的一类人是一边叫嚣着“没本事的才去干公务员”，另一边拼着命的往队伍里钻。
虽然很气愤，特别想辩解两句，但终归骂的人太多，顶不住舆论压力。外加队伍内
微信扫一扫在手机阅读、分享本文
版权声明
作者原创，不允许二次传播，一经发现收回会员权益，追究法律责任。
微信订阅号
联系客服
