过了元宵，各种报表、汇报、总结纷纷到了传说中的“截止日期”，许多机关里的同志也陷入了加班的怪圈！工作越忙，越加班，越加班，越忙，简直是恶性循坏！

面对一团乱麻的工作，如何迅速理清思路，把握重点，分清缓急呢？把事情办到点子上，办到领导心坎里呢？

 一、优先做“直属领导”交办的。

在机关的年轻干部，特别是办事能力强的，总是特别受欢迎。虽然你在办公室专职搞宣传写材料，但是偏偏你对电脑维修非常擅长。

这时，每个科室的电脑出问题都会叫你去帮看看，这就造成了你自己的工作不能及时完成，遭到领导批评。

 应对方法：以柔克刚，委婉拒绝，表示自己直属领导交代的任务相当繁重，暂时走不开，等完成了手头的工作有空再去帮忙。切忌语气过硬，锋芒毕露。

拒绝几次后，别的同事一般都知趣的。个别不知趣的，也没必要刻意逢迎，去到之后就谦虚地自嘲自己水平不够，不会处理他这个问题，请他多多包涵就行了。

一般老油条的老同志就算有怒火，也不会发泄到一个谦虚的年轻人身上。这就叫外圆内方，中国铜钱精神！