怎样去督促职级比我高，资历比我老工作人员做工作呢？

问：

我正式到了局办公室工作。目前分管领导让我统筹党建工作，他所说的统筹就是把纪检，支部建设，人事，工会，宣传等人员用起来，如果有大的材料就我来写。

我现在是一级科员，近期可能会提办公室副主任，在提拔前，我应该怎样去督促各个工作人员做工作呢，他们有的职级比我高，有点比我资历老，方法最好细节可操作一点。

2.党建工作方面我是新手，很多东西我不太清楚，现在还是一团乱。要熟悉党务和写党建材料，应该怎么做。另外，有啥书和杂志推荐吗

老部长支招：

你好！

1，在你没有提拔副主任之前，要适当低调一点，坦诚一点，谦虚一点，给大家安排工作，多用商量的语气、友好的态度，微笑的表情，商量着办事，不要颐指气使，也不要命令式，这样有利于跟同事建立良好的关系，有利于下一步的提拔。