董事长在2025年x—xx月经济工作会议上的讲话（集团公司）

同事们：

今年x月份是xxx商厦开业xx周年华诞，我们隆重举行了庆祝开业xx周年大会，成功组织了xx周年店庆和一系列活动，大家为此做出了不懈努力。xx周年店庆的一系列活动，展示了xx形象和风采，体现出了xx团队上下左右群策群力的团队精神，体现出了团队的智慧力、战斗力、凝聚力，xx团队正在走向成熟。xx年前xx商厦的开业，是xx集团xx余年创业史上的一个重要里程碑，是一个关键节点。

在x月x日庆祝xx商厦开业xx周年大会上，我总结了xx发展的x个阶段和发展历程中最重要、最关键的xx个方面，也就是优秀的xx精神。总结历史，是为了更好地开辟新的未来。我们今后面临的十分艰巨的任务，就是梳理xx余年创业的历史经验，创造性地将xx精神发扬光大，变成新时代、新变化、新竞争中的实际行动，从新的起点开始，再创业、再出发，把我们的事业推向一个崭新的阶段。

下面我讲七个问题。

一

把“xx精神”和“xx经验”区别开来，创造性地、举一反三地传承和运用好xx精神，才能在新时代立于不败之地。

xxxx年创业史形成的优秀的xx精神，是我们应对新形势、新变化的重要法宝，xx精神永远不会过时。但是，xx精神和xx经验是两码事。过去的经验只能代表过去，其中相当大的一部分已经不可能与时俱进，有一部分已经过时，我们不能依靠惯性思维，不能吃老本。因此，我们现在必须要有“不断创新，持续改进”“大创新，大改进”的理念，要创造新的“拿手好戏”。我们今后唯一的出路就是“再创新、再发展”，守业是守不住的。开辟新的未来，首先要解决的，就是“铲除老本，铲除平庸，铲除惯性思维”，与新时代、新变化、新竞争形成和谐互动，与时俱进，与时代同行。这是我们首先要解决的发展理念问题。